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企业利润分配政策有哪些类型 企业利润分配政策有哪些

2024-03-07 19:23:16 百分网 字体:

新《公司法》关于利润分配的规定有哪些

公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。 _一、新《公司法》关于利润分配的规定有哪些      《公司法》关于利润分配的规定,主要在第一百六十六条。      《公司法》第一百六十六条规定,公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。      公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。      公司从税后利润中提取法定公积金后,经股东会或者股东大会决议,还可以从税后利润中提取任意公积金。      公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润,有限责任公司依照本法第三十四条的规定分配;股份有限公司按照股东持有的股份比例分配,但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。      股东会、股东大会或者董事会违反前款规定,在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的,股东必须将违反规定分配的利润退还公司。      公司持有的本公司股份不得分配利润。二、公司利润分配原则1、依法分配原则      企业利润分配的对象是企业缴纳所得税后的净利润,这些利润是企业的权益,企业有权自主分配。2、资本保全原则      资本保全是责任有限的现代企业制度的基础性原则之一,企业在分配中不能侵蚀资本。利润的分配是对经营中资本增值额的分配,不是对资本金的返还。按照这一原则,一般情况下,企业如果存在尚未弥补的亏损,应首先弥补亏损,再进行其他分配。3、充分保护债权人利益原则      债权人的利益按照风险承担的顺序及其合同契约的规定,企业必须在利润分配之前偿清所有债权人到期的债务,否则不能进行利润分配。同时,在利润分配之后,企业还应保持一定的偿债能力,以免产生财务危机,危及企业生存。此外,企业在与债权人签订某些长期债务契约的情况下,其利润分配政策还应征得债权人的同意或审核方能执行。4、多方及长短期利益兼顾原则      利益机制是制约机制的核心,而利润分配的合理与否是利益机制最终能否持续发挥作用的关键。利润分配涉及投资者、经营者、职工等多方面的利益,企业必须兼顾,并尽可能地保持稳定的利润分配。在企业获得稳定增长的利润后,应增加利润分配的数额或百分比。同时,由于发展及优化资本结构的需要,除依法必须留用的利润外,企业仍可以处于长远发展的考虑,合理留用利润。在积累与消费关系的处理上,企业应贯彻积累优先的原则,合理确定提取盈余公积金和分配给投资者利润的比例,使利润分配真正成为促进企业发展的有效手段。

企业利润分配政策有哪些

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股利分配是指企业向股东分派股利,是企业利润分配的一部分,包括股利支付程序中各日期的确定、股利支付比率的确定、支付现金股利所需资金的筹集方式的确定等。影响股利分配的因素包括:法律限制:资本保全的限制、企业积累的限制等;股东因素:稳定的收入和避税、控制权的稀释;公司因素:盈余的稳定性、公司的流动性、举债能力、投资机会、资本成本、债务需要;其他限制:债务合同约束、通货膨胀。

企业利润分配政策有哪些影响利润分配政策因素

弥补以前年度的象批行挥亏损,但不得超过慧差税法规定的解送太存杨把括形生弥补期限;缴纳所得税;即公岩掘史么白理司应依我国企业所得税法规定缴纳企业所得税;弥补在税前利润弥补亏损之后仍存在的亏损;提取法定公积金。提取任意公积金十关通;向股东分配利润。 影响利润分配政策因素有哪些 (一服时技答往乐讨零打吃映)法律因素 为了保护债权人和股东的利益,法律法规就鲜功公司的利润分配作出了如下规定: (1)资本保全约束。 (2)资本积累约束。 (3)超额累积利润约束。 (4)偿债能力约束。 (二)公司因素 公司基于短期经营和长期发展的考虑,在确定利润分配政策时,需要关注以下因素: (1)现金流量。由于会计规范的要和核算方法的选择,公司盈余与现金流量并非完全同步,净收益的增加不一定意味着可供分配的现金流粗碧核量的增加。公司在进行利润分配时,要保证正常的经营活动对现金的需,以维持资金的正常周转,刚伯强送烟企话使生产经营得以有序进行。 (2)资产的流动性。企业现金股利的支付会减少其现金持有量,降低资产的流动性,而保持一定的资产流动性是企业正常运转的必备条件。 (序限到前3)盈余的稳定性。一般来讲,公司的盈余越稳定,其股利支付水平转雷北外听威扬识脚也就越高。 (4)投资机会。 (5)筹资因素。 (6)其他因素。 (三)股东因素 股东在控制权、收入和税赋方面的考虑也会对公司引圆群零成状的利润分配政策产生影响。 (1)控制权。 (2)稳定的收入。 (3)避税。 (四)其他因素 (1)债务契约。 (2)通货膨胀。在通货膨胀时期,企业一般会采取偏紧的利润分配政策。 企业利润分配的5个做账步学电外简答善界万讨占似骤 公司向股东分派股利,应沉季理绿甚按一定的顺序进行。按照我国公司法的有关规定,利润分配应按下列顺序进行: 第一步,计算可供分配的利润 将本年净利润(或亏损)与年初未分配利润(或亏损)合并,计算出可供分配的利润。如果可供分配的利润为负数是时质育脱训封细料船(即亏损),则不能进行后续分配;如果可供分印红配的利润为正数(即本年累孔初米早简力少油计盈利),则进行后续分配。 第二步,计提法定盈余公积金 按抵减年初累计亏损后的本年净利润计提法定盈余公积金。提取盈余公机积金的基数,不是可供分配的利润,也不一定是本年的税后利润。只有不存在年初累计亏损时,才能按本年税后利影立谁降办价著包载察润计算应提取数。这种“补亏”是按账面数字进行的,与所得税法的亏损后转无关,关键在于不能用资本发放股利,也不能在没有累计盈余的情况下提取盈余公积金。 第三步,计提任意盈余公积金 第四步,向股东(投资者)支付股利(分配利润) 公司股东大会或董事会违反上述利润分配顺序,在抵补亏损和提取法定盈余公积金、公益金之前向股东分配利润的,必须将违反规定发放的利润退还公司。

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